自“新时代基层干部主题培训行动计划”实施以来，海南藏族自治州共和县紧扣新时代基层干部队伍建设新形势新要求，精准靶向发力，有效推动基层干部教育培训走深走实、落地见效。

一体统筹，构建培训格局。紧扣中央、省州委关于加强基层基础工作的系列决策部署，聚焦基层发展和干部成长所需，研究制定《新时代基层干部主题培训工作方案》，统筹实施农村牧区基层干部乡村振兴主题培训计划、城市基层干部党建引领基层治理主题培训计划。加强对各部门培训计划的统筹，打通和合并同类培训，避免和防止多头调训、重复培训、频繁参训。

创新方式，汇聚培训资源。始终把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想摆在干部教育培训首课、主课、必修课地位，以县委党校为主阵地，依托省内外优质培训资源，举办综合理论类培训班28期、业务技能类培训班22期，参训基层干部4668人次。把干部教育培训与“互联网+”深度融合，积极选派1917名基层干部参加青海干部网络学院举办的专题网班，将干部培训课堂搬上“云端”，打造“指尖课堂”，有效解决基层干部培训课程资源和师资力量上的不足以及工学矛盾问题。

高效评估，保障培训质效。采取随机听课、授课评分等形式，加强培训质量评估，及时反馈评估结果，以评促改、以评促教。强化训考结合，通过结业测试、分组研讨等方式，促进学员在学中比、在比中学，营造“比学赶超”的良好氛围。强化培训考核结果运用，将培训情况与干部评先评优、选拔任用挂钩，切实提高培训实效，为基层干部铸魂赋能。（共组宣）