一是就业服务再提升累计举办各类线上线下专场招聘活动29场，组织250家（次）企业入场招聘，提供招聘岗位1449个。二是技能培训再提升。累计组织开展脱贫劳动力职业技能培训1050人次，组织转移就业农牧区劳动力1.44万人次。三是落实政策再提升。建立国土绿化、林业草原生态保护工程企业用工承诺制，并将吸纳带动脱贫人口参与度指标纳入营造林等生态工程验收内容，切实提高脱贫人口参与度和受益水平，落实1.02万名林草生态管护员年工资总额2.1亿元。四是扩岗增量再提升。采取产业带动、协作输出、帮扶车间安置、以工代赈吸纳、返乡创业、公益性岗位兜底等“六个一批”举措促进就业，目前全州已安置就业3082人。